top of page
KPD.JPG

Это будет реализовано в рамках программы профессионального развития The King, KPD, состоящей из четырех предложений Bronze (Core), Silver (Core+), Gold (Core++) и Platinum (Core+++).

 

o Бронзовое предложение для каждого сотрудника.

  • Преподавательский состав был включен в состав обучающих и обучающих сообществ (TLC). Каждый TLC состоит из 4 учителей, которые преподают один и тот же класс — четверной класс. Каждый TLC сосредоточится на потребностях своего класса квадроциклов и завершит исследовательский проект в течение года. Это может быть, например, дополнительная образовательная потребность, EAL, смешанное обучение или устранение гендерного разрыва. Обучение будет сосредоточено на развитии навыков учителя в обучении диалогу и учебной деятельности. В каждом квадроцикле есть лидер, который способствует обучению в группе и поощряет членов квадроцикла появляться, когда друг друга преподают в классе. Это неофициальное всплывающее окно для коллег, позволяющее делиться передовым опытом и отзывами. 

  • Вспомогательный персонал будет включен в сообщества поддержки обучения (SLC). Каждый SLC будет сосредоточен на аспекте управления или работы школы.

o Серебряное предложение — это открытое приглашение для всех сотрудников присоединиться к рабочей группе по улучшению школы. Это будет добровольная роль и возможность работать в группе для изучения передовой практики и разработки новой стратегии и подхода в школе. Группы создаются на каждый год, чтобы отразить школьные приоритеты.


o Золотое предложение будет заключаться в подаче заявки и регистрации в программе, разработанной The King's и осуществляемой нашими сотрудниками. Персонал, участвующий в этих программах, возьмет на себя собственный проект с целью внедрения или усовершенствования всей школьной практики.


o Платиновое предложение будет возможностью подать заявку на получение внешней квалификации, такой как Национальная профессиональная квалификация, степень магистра в области образования, Чартерный институт управления, Национальное управление. Если сотрудники заинтересованы в обучении для получения внешней квалификации, им необходимо забронировать время для встречи и обсуждения с директором.

  •  Если сотрудники подают заявку на участие в программе Platinum и школа частично финансирует обучение, тогда сотрудник соглашается остаться в школе на определенное количество лет в зависимости от того, сколько средств школа предоставляет. Например, если школа финансирует 10%, тогда сотрудник остается.

KDD1.JPG

Вся учебная программа в школе The King's CE построена на прочном фундаменте заявления о видении школы, которое лежит в основе школьных христианских ценностей и восстановительной практики.


Благодаря нашей обученной, обогащенной и проверенной учебной программе с 7 по 13 классы мы стремимся к тому, чтобы каждый из наших учеников покинул Королевскую школу.

 

  •  как надежные, довольные, уверенные в себе, чуткие и жизнерадостные молодые лидеры, стремящиеся к безграничному путешествию в вере, чтобы добиться успеха в своих амбициозных карьерных амбициях.

  • с навыками, страстью, способностями, знаниями и мудростью, чтобы изменить свою собственную жизнь и местные, национальные и международные сообщества, в которых они будут жить.

  • с широтой знаний, чтобы вдохновлять на обучение и открытия на протяжении всей жизни, чтобы реализовать свой Богом данный потенциал

Континуум преподаваемой учебной программы, размытие ключевых этапов, основывается на предшествующем обучении, концепциях и знаниях. Это гарантирует, что каждый учащийся приобретет основные навыки счета и письма, а также выделит время для изучения всей широты творческих, технологических, научных и гуманитарных предметов. Существуют возможности для специализации и персонализации учебной программы с помощью учебных программ, вмешательств и дополнительных предметов, чтобы обеспечить удовлетворение потребностей, интересов и карьерных амбиций каждого отдельного ученика.


Намерение каждого предмета составлено таким образом, чтобы переплести своевременное приобретение навыков и знаний, чтобы заинтересовать, бросить вызов, вдохновить и открыть для себя с трепетом и удивлением. Это, наряду с программой личного развития, карьеры и воспитания характера, гарантирует, что The King's обеспечивает каждого ученика надежной основой для их будущей жизни.


Обогащенная учебная программа позволяет каждому ученику быть смелым, уверенным в себе и развиваться благодаря широкому спектру руководящих ролей, выступая и участвуя в соревнованиях Inter house sport и Eisteddfod, а также представляя школу на местных и национальных соревнованиях.

Все это переживается в рамках ежедневного моделирования школьных ценностей, восстановительной практики и заявления о видении школы, которое пронизывает все аспекты школьной жизни.


Структура преподавания и обучения резюмируется шестью элементами, приведенными ниже.

KDD2.JPG
  • Основы преподавания и обучения  - быть настойчивым, настойчивым и последовательным в обеспечении того, чтобы распорядок урока, установленные элементы преподавания и обучения были очевидны и эффективны на каждом уроке каждый день.

  • Самодисциплина для обучения  – быть ясными и последовательными в ответах, поощрениях и санкциях, отмечать и корректировать учебные привычки учеников.

  • Метапознание – помочь учащимся более четко обдумать собственное обучение и научить учеников конкретным стратегиям, которые помогут им планировать, контролировать и оценивать свое обучение.

  • Воспитание характера - помочь ученикам развить свой характер и достоинства посредством явных и неявных действий в рамках преподаваемой и испытанной учебной программы.

  • Грамотность – поддерживать всех учащихся по всем предметам в развитии их навыков грамотности.

  • Карьера – чтобы у каждого ученика был информированный план карьеры, который был бы желательным и достижимым.

bottom of page